Ausbilderinnen/Ausbilder: Schlüssel für die Fachkräftesicherung

Durch die Ausbildung von Jugendlichen können Unternehmen Fachkräfte "maßgeschneidert" für ihren Bedarf entwickeln. Voraussetzung ist der sog. "AdA-Schein", das heißt die Ausbildung der Ausbilder, die wir Ihnen bzw. Ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in verschiedenen Lehrgangsformen - flexibel für das zur Verfügung stehende Zeitkontingent und den individuellen Lerntypus - anbieten.

Reden wir offen: Das Ausbilden wird immer anspruchsvoller. Deshalb bieten wir praxisorientierte Vertiefungen und Trainings, in denen Ausbilderinnen und Ausbilder zum Beispiel lernen, wie sie die Azubi-Akquise effizienter gestalten, Azubis noch mehr begeistern und langfristig ans Unternehmen binden können. Zudem heißt erfolgreiche Ausbildung auch, sich aktiv den Problemen zu stellen, die Jugendliche manchmal mitbringen: Ob es um Arbeitsrecht geht, Lernschwäche, schwierige soziale Verhältnisse oder Frustration nach einem abgebrochenen Studium - Wir trainieren sie, Lösungen zu schaffen und dafür zu sorgen, dass Ausbildung Spaß und Freude macht.